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    我和我的村——第一書記章國峰訪談

    1、剛去村里,老百姓們都還不知道你是誰、來村里干什么的吧,第一次的走訪還順利嗎?

    剛去村里的時候,因為基本上都是和村干部在一起工作和交流,村民們見了我以后呢,應該來說是對我有一些印象,但是具體我是來干什么的,他們不太清楚。我們那個村莊,相對來說它不是一個開放性的村莊。這個村莊呢,只有一條干道與外部的主路連接。每天到村子去的人,不是太多,主要是一些小商販,收蒜的、收辣椒的居多,所以村民見了陌生人都會比較感興趣。村民見了我以后,他們就會問我們的村干部,我是來這里干什么的?我們村干部就會把我到這里來做什么工作的情況告訴我們村民。這樣呢,村子里一傳十十傳百,大家也就知道了。

    第一次走訪應該來說是比較順利的!因為從到村開始工作,我和村干部的交流比較多,也參加了村里的黨員大會。經過和村干部和黨員的交流以后呢,我們考慮著走訪工作首先從我們村的黨員開始。在走訪工作開展以前,我自己也做了大量的工作,包括我們下派干部的培訓會議也傳授了很多走訪的要點和注意事項。這樣我就把走訪的第一站安排在了我們村一個黨員的家里邊,當時是我們村干部帶我去走訪的。走訪的時候是夏天,因為天氣比較炎熱,我們也注意了一些走訪的細節。比方說到了家門口以后,讓我們的這個村干部去敲門,我們在院子里稍作停留等主人允許了我們再進屋。村民們對我們去走訪非常的熱情,剛剛坐下,那個村民就去切瓜。因為在我們當地,在這個季節,各家各戶一般在棉花地和玉米地里間種一些西瓜,基本上家家戶戶都種了很多西瓜。這樣呢,在夏天的時候就不需要再從外面買西瓜了。等這位村民把西瓜遞給我的時候,我心里邊兒就忐忑了,因為我理解的干部下去走訪,不應該吃人家的東西,所以我心里邊兒一直很忐忑。這時候,我們村的干部就跟我說:“這是咱們自己地里種的瓜,和給你倒杯水喝是一樣的,章書記你吃就行了!”這樣的我也就拿起西瓜來,然后開始邊吃邊聊。第一次走訪的,主要到村民家里邊了解了一下他家的基本情況,我也是問了他們的孩子工作就業的情況,問問家里邊兒生活的情況。然后我就開始講我這次包村主要是干哪些工作,尤其是提到了要把農村的集體經濟要發展起來,詢問了一下他們對于村的發展建議和意見。這樣經過溝通與交流,我覺得這個我們的交流是非常的坦誠的,走訪也是非常的成功的。村民也給我提了一些想法和意見,我也從中感受到了我們村民的熱情和淳樸的民生,還有彼此之間這個濃濃的情誼。通過這一次走訪活動,我們就變得熟悉了,隨后我們在村子里邊再碰到了面都會停下來聊上一會兒。我覺得走訪工作還是非常重要的,因為只有走訪面對面的聊天才能逐步的拉近你和村民之間的關系。通過這一次的走訪,我也了解到西瓜種植曾經也是我們村的主要經濟來源,我們村產的西瓜非常甜,而且都是自然成熟,但是因為銷售難,現在都不再種植。原來的銷售,村民需要用車拉到20里外的地方擺攤賣,盛夏季節里每天早出晚歸,銷售量也不大,這樣的困難也導致了我們好的農產品產業搞不上來。

    2、在走訪調研當中,你怎樣讓百姓接納你,得到百姓的信任?

    答:我覺得在走訪的過程中想獲得百姓的接納和信任,首先要做的第一點就是把自己的基本情況先告訴他們。因為初來乍到,百姓對你沒有了解,他們肯定會心存戒備之心啊。我一般走訪的時候主動先把我的個人情況、家庭情況詳細的告訴他們。這樣我把我家庭的一些情況給他們像拉家常一樣說給他們,他們就會覺得我不是一個干部而是一個普通人。因為我是一個二胎家庭,我去任職第一書記的時候小兒子還不滿六個月。這樣把自己家庭的一些情況和他們交流以后,他們就會覺得你更像是一個親戚、朋友、鄰居這樣的一種概念。這樣呢,人與人之間的關系就拉近了,尤其是我這個二胎家庭,孩子很小就要遠離家庭到村里去工作,一下子也萌發了他們的這個憐憫之心和同情之心,他們每個人都有感同身受的地方啊,人有了憐憫之心,就會變得更加寬容,這樣也更容易交流。我們村委會邊上就有一戶人家也是剛剛添了二胎的小女孩兒,每到村里邊兒我都看到他奶奶帶著小姑娘玩。每當這個時候,我們都會親切的交流一會兒,因為情況相似,我們有更多的語言。

    我覺得第二點就是應該具有主動交流、主動攀談的這種能力。因為走訪和調研的時候不僅僅是到村民家里邊兒去,在村里面你碰到了村民以后,就要上前主動打招呼,主動的攀談,問問他們的情況,了解一下他們最近在干什么,這樣呢,就會覺得像鄰居或者是朋友一樣親近。如果你僅僅走在大街上,和大家僅僅是小小的打個招呼,這樣呢,百姓可能會覺得你不接地氣,或者是不是平易近人。我能在村子里邊,只要是碰到了村里邊兒的人,我都會主動的上去攀談,問問最近在忙什么,在干什么,生產情況怎么樣,生活情況怎么樣,有話沒話的先聊一陣子那種?!叭铩鄙a的時候,街上和地里隨處可以見到我們的村民,這個時候是走訪的好時機。雖然有時候我們幫不上什么忙,但是主動的去和他們聊聊天,問問收成情況,他們會覺得被關心,也便于我們在群眾心中樹立好的形象。當然,如果能夠設身處地的幫群眾解決一點困難更好!

    我覺得獲取百姓的信任,這是一個非常重要的事情,也是一項非常難的事情。信任的建立,不是說百姓接納你,他就會信任你,而是需要通過一些事情慢慢的累積,才會逐漸的建立起這種信任感。并不是說你是組織上下派的干部,村民就會信任你。并不是說一見面你跟他交流的好,他就會信任你啊,這也不符合實際。我覺得建立信任,首先應該是設身處地的為村民著想,想辦法去解決一些他們面臨的問題,逐步樹立好形象。剛到村工作的時候,當時正值盛夏,天氣非常熱,而且我們的村委辦公室是平房,更不隔熱,開黨員會議像在蒸籠里一樣,后背都濕透了,像洗澡一樣,都一個勁兒地喝水。經過和村兩委交談,他們也是多次想安裝空調但是苦于沒有資金,尤其是夏天和冬天開黨員會和冬季收繳醫保費用的時候,只能自己受罪忍受,他們一直還擔心年齡大的黨員過來參加黨內活動夏天中暑或者冬天凍感冒??吹竭@種情況,我及時與學院領導匯報,看能不能捐贈空調改善一下村內辦公條件,經過積極爭取,現在我們村所有辦公室已經裝上了冷暖空調。前段時間收取醫保費,我們書記說的“章書記來了,我們終于告別了一手鼻涕一手錢的時代!”前段時間,我們村一位農戶家里因為電線老化發生了火災,我們第一時間進行了滅火。滅火后,了解到金鄉縣為村民繳納了災害民生綜合保險,每戶2元,每人2元,是2019年金鄉縣的“為民辦十件實事”之一,由政府出資。我們盡快按照程序上報,很快得到了應急管理局的回復,目前8000多元的保費已經撥付到位,村民也把過火的房屋修繕完畢了。我和村民一起到縣應急管理局送去了“大火無情、人間有愛”的錦旗,也切實的感受到了受救助人群的感激和感恩之情。當時在路上,我又詢問了村民的工作情況。他是在我們那附近一個制造廠上班,收入比較可觀,但是一些上崗的證件不是很齊全,曾經被有關部門罰過款。這時,我立即打電話咨詢我們了解這個情況的同事,打開了手機免提,讓我們村民及時了解到該如何去辦理此類證件。所以我覺得村民的信任是來自于我們能夠想著真心實意地為我們村民解決一些實際問題,可能是大事,比如家中著火,也可能是小事,比如工作中的小困難,但是如果能夠設身處地的想著幫忙去及時解決就會取得村民的信任。

    為了盡可能的讓村民接納我和信任我,我的主要做法就是盡可能的去了解村民的他們自己的意愿和想法,為他們排憂解難。因為缺少實際解決問題的辦法,盡量少給他們大包大攬的表態。我一般情況下如果他們提出了問題,我會盡量的去詢問,一再的詢問,有什么解決的辦法啊,讓他們把他們的思路和方法告訴我。我是不急于表態和安排,因為你一旦說出去的話得不到實現這樣的百姓對你的信任會逐漸的降低,何況我們的工作才剛剛開始,信任感還沒有建立。(作者:王琨鈞)

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